Διοίκηση ανθρωπίνων πόρων: εκπαίδευση και ανάπτυξη προσωπικού

Απόθεσις

 

Εμφάνιση απλής εγγραφής

dc.contributor.advisor Ιωαννίδου, Ευαγγελία
dc.contributor.author Ζέγος, Σωτήριος
dc.date.accessioned 2015-03-31T07:27:56Z
dc.date.available 2015-03-31T07:27:56Z
dc.date.issued 2014
dc.identifier.uri http://apothesis.teicm.gr/xmlui/handle/123456789/573
dc.description Το πλήρες κείμενο της εργασίας ΔΕΝ είναι διαθέσιμο el
dc.description.abstract Σκοπός της παρούσας εργασίας είναι να αναδείξει τη σημασία που έχει το τμήμα της διοίκησης ανθρωπίνων πόρων στη διοίκηση μιας επιχείρησης και ιδιαίτερα η λειτουργία της εκπαίδευσης και ανάπτυξης του ανθρώπινου δυναμικού με στόχο την αύξηση της παραγωγικότητας μιας επιχείρησης και την απόκτηση ανταγωνιστικού πλεονεκτήματος. Στο πρώτο μέρος, λοιπόν, παρουσιάζεται το τμήμα της διοίκησης ανθρωπίνων πόρων όσον αφορά το περιεχόμενό του, το ρόλο και την σημασία του σε μια επιχείρηση καθώς αναφέρονται και οι αρμοδιότητες που έχει αυτό το τμήμα και οι στόχοι που θέτει για την ανάπτυξη της επιχείρησης. Στο δεύτερο μέρος αυτής της εργασίας, γίνεται αναφορά στις ομοιότητες και της διαφορές της ανάπτυξης και εκπαίδευσης του ανθρώπινου δυναμικού και έπειτα παρουσιάζονται οι στόχοι και τα στάδια της ανάπτυξης των εργαζομένων. Στο τρίτο μέρος, αναλύεται ο ρόλος που επιτελεί η εκπαίδευση του ανθρώπινου δυναμικού στη βελτίωση της επιχείρησης. Παρουσιάζονται οι στόχοι της εκπαίδευσης και η διαδικασία που ακολουθεί το τμήμα διοίκησης ανθρωπίνων πόρων, επίσης αναλύονται οι μέθοδοι εκπαίδευσης που υπάρχουν και τέλος τα οφέλη – πλεονεκτήματα που προκύπτουν από την μέθοδο της εκπαίδευσης για τη λειτουργία της επιχείρησης. Στο τέταρτο και τελευταίο μέρος της εργασίας μελετώνται οι λόγοι που οδηγούν μια επιχείρηση στην εκπαίδευση των εργαζομένων της για την απόκτηση ανταγωνιστικού πλεονεκτήματος και πιο συγκεκριμένα παρουσιάζεται μια Ελληνική επιχείρηση που έχει επενδύσει στην εκπαίδευση του προσωπικού της με αποτέλεσμα την απόκτηση σημαντικής θέσης μεταξύ των ανταγωνιστών της στην Ευρωπαϊκή αγορά. el
dc.format.extent 59 el
dc.language.iso el el
dc.publisher Τ.Ε.Ι. Κεντρικής Μακεδονίας el
dc.rights Αναφορά Δημιουργού-Μη Εμπορική Χρήση-Όχι Παράγωγα Έργα 4.0 Διεθνές
dc.rights.uri http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/deed.el
dc.subject ΥΠΑΛΛΗΛΟΙ -- ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗ ΤΩΝ el
dc.subject ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΚΑΙ ΟΡΓΑΝΩΣΗ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ el
dc.subject.ddc 658.3124 el
dc.title Διοίκηση ανθρωπίνων πόρων: εκπαίδευση και ανάπτυξη προσωπικού el
dc.type Πτυχιακή εργασία
dc.contributor.department Σχολή Διοίκησης και Οικονομίας, Τμήμα Διοίκησης Επιχειρήσεων el
dc.heal.publisherID teiser
dc.subject.keyword Διοίκηση ανθρωπίνων πόρων el
dc.subject.keyword Εκπαίδευση υπαλλήλων el
dc.subject.keyword Εκπαίδευση προσωπικού el


Αρχεία σε αυτό το τεκμήριο

Αυτό το τεκμήριο εμφανίζεται στις ακόλουθες συλλογές

Εμφάνιση απλής εγγραφής

Αναφορά Δημιουργού-Μη Εμπορική Χρήση-Όχι Παράγωγα Έργα 4.0 Διεθνές Except where otherwise noted, this item's license is described as Αναφορά Δημιουργού-Μη Εμπορική Χρήση-Όχι Παράγωγα Έργα 4.0 Διεθνές